Recherche par mots clefs: La region souhaitée: Secteur d'Activité:






Détail de l'offre: HRBP H/F


  • Société: Michael Page
  • Secteur d'Activité: RH/Personnel
  • Région du poste: France: Ile de France
  • Type de poste: HRBP H/F
  • Contrat: Sans Précision
  • Formation:
  • Lieu de travail: 75001 Paris
  • Date d'embauche: NC
  • Salaire: 0.00
  • Référence: NC


Description du Poste:

Notre client, leader du secteur du banking, recherche un HRBP pour gérer un périmètre à taille humaine en multisites et multi-pays. Le poste est basé à Paris et demande une claire connaissance du droit social français ainsi qu'un anglais courant.En tant que HRBP, vous êtes rattaché à la DRH et gérez en direct un périmètre de 180 collaborateurs en multi-sites. Vos principales missions sont les suivantes :
* Conseiller les opérationnels sur tous les domaines RH : relations individuelles, recrutement, législation sociale, formation, rémunération...
* Jouer un rôle de coordination concernant le développement RH par rapport aux demandes exprimées par les Managers,
* Assister la DRH sur les différents sujets en lien avec les IRP,
* Assurer de façon opérationnel la gestion de carrière,
* Être force de proposition concernant les différentes problématiques RH,
* Travailler en étroite collaboration avec la DRH sur la politique de rémunération, le plan de succession et le déploiement des projets Groupe pour l'ensemble du périmètre.
Cette description reprend les principales missions. Elle n'est pas limitative.Issu d'une formation supérieure avec une spécialisation RH minimum, vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience à un poste et un environnement similaire.
Vous avec une bonne maîtrise du droit social et parlez l'anglais couramment.
Reconnu par votre adaptabilité et votre force de proposition, vous êtes orienté résultat et avez le sens du service. Vous avez une vision très opérationnel de votre métier tout en vous positionnant comme un vrai Business Partner du métier.
Conditions et Avantages
N/C
Niveau de Formation: Non précisé


Postuler à cette offre d'emploi:















  annuler