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Détail de l'offre: Junior HR Generalist H/F


  • Société: Page Personnel
  • Secteur d'Activité: RH/Personnel
  • Région du poste: France: Ile de France
  • Type de poste: Junior HR Generalist H/F
  • Contrat: Sans Précision
  • Formation:
  • Lieu de travail: 93000 Bobigny
  • Date d'embauche: NC
  • Salaire: 0.00
  • Référence: NC


Description du Poste:

Page Personnel Ressources Humaines dispose d'une solide expérience pour accompagner ses clients dans leurs prochains recrutements de techniciens, d'agents de maîtrise et de cadres de premier niveau. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité, pour tous types d'entreprises et nos principaux recrutements concernent des postes de Gestionnaire de paye, d'Assistant RH, de Chargé de recrutement.
Notre client recherche un Junior HR Generalist pour épauler les équipes opérationnelles RH sur différents items RH ainsi que sur le C&B.Vous serez rattaché à l'équipe de HR Manager et du C&B et vos missions principales seront les suivantes :
* Être support sur la bonne exécution de la politique RH ;
* Être support sur le parcours du learning et development et être support sur la préparation de la talent review ;
* Accompagner le responsable RH de BU dans la préparation du back-office (contrats, demandes d'embauche, activités de formation...) et gérer 1to1 de niveau 1 avec les collaborateurs ;
* Préparer documents et supports pour les IRP ;
* Être support sur l'animation de certaines formations ;
* Apporter un soutien approprié sur l'exécution de la feuille de route du département C&B ;
* Être support sur la préparation de projets de C & B (projets d'harmonisation des avantages sociaux...) ;
* Être support sur la préparation des entretiens annuels (révision des salaires, rémunération variable...) et être l'interlocuteur en cas de dysfonctionnement du SIRH avec les managers et collaborateurs ;
* Être support sur de la communication RH.
Cette liste de tâches n'est pas limitative.De formation Bac +4 minimum en RH, vous avez au moins une expérience en tant que généraliste RH (dimension chiffres) dans un Groupe international ou à l'étranger.
Vous avez un goût prononcé sur les chiffres et les outils informatiques.
Vous avez le sens du business, êtes curieux et avez la capacité à monter en compétence rapidement.
Vous êtes fluent en anglais.
Conditions et Avantages
N/C
Niveau de Formation: Licence, Bac+3


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