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Détail de l'offre: Responsable Affaires Sociales H/F


  • Société: Michael Page
  • Secteur d'Activité: RH/Personnel
  • Région du poste: France: Ile de France
  • Type de poste: Responsable Affaires Sociales H/F
  • Contrat: Sans Précision
  • Formation:
  • Lieu de travail: 91000 Évry
  • Date d'embauche: NC
  • Salaire: 0.00
  • Référence: NC


Description du Poste:

Michael Page Ressources Humaines accompagne ses clients dans le recrutement de leurs équipes Ressources Humaines (Paie, C&B, Recrutement, Formation, Relations Sociales, HRBP, RRH, DRH). Notre équipe est composée de 8 Consultants, anciens RH, et intervient au niveau national.Vous intervenez sur un périmètre multi-filiales et multi-CCN de 450 salariés, en rattachement au Responsable Ressources Humaines. Vos missions sont les suivantes :
* Apporter conseil et assistance aux opérationnels et aux RH, accompagner la préparation des IRP (CE, DP, CHSCT) et animer les négociations,
* Coordonner les procédures disciplinaires, assurer le suivi complet des dossiers contentieux individuels et collectifs,
* Sécuriser les process, accompagner les transformations de votre périmètre (fusions et harmonisations) et auditer les accords d'entreprises,
* Être force de proposition concernant la gestion des dossiers complexes (analyse des risques, évolution des procédures, etc.),
* Assurer une veille juridique permanente et préparer l'entreprise aux nouvelles dispositions législatives, réglementaires et conventionnelles,
* Manager un Chargé des Relations Sociales.De formation supérieure avec une spécialisation en droit social minimum, vous avez au moins 6 ans d'expérience comme Juriste ou Responsable Relations Sociales. Idéalement vous connaissez différentes CCN.
Vous avez le sens des priorités et du service, vous faites preuve d'assertivité dans votre approche conseil. Vous êtes reconnu pour vos qualités d'analyses et rédactionnelles. Vous savez rendre accessibles les textes et procédures juridiques et adaptez avec facilité votre discours aux différents types/niveaux d'interlocuteurs.
Conditions et Avantages
N/C
Niveau de Formation: Non précisé


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