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Détail de l'offre: Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical H/F


  • Société: Aile Médicale
  • Secteur d'Activité: Métiers de la santé et Industrie pharmaceutique
  • Région du poste: France: Haute Normandie
  • Type de poste: Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical H/F
  • Contrat: Sans Précision
  • Formation:
  • Lieu de travail: Rouen
  • Date d'embauche: NC
  • Salaire: 0.00
  • Référence: NC


Description du Poste:

Grand centre hospitalier situé en Normandie, à proximité de la mer et à moins de 2 heures de Paris./nOrganise l'activité et coordonne les moyens humains et matériels d'un ou plusieurs services médicaux/paramédicaux selon les orientations de l'établissement et les impératifs de soins des patients. L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein d'établissements de soins (hôpital, clinique, ...) ou de structures d'accueil (centre de rééducation fonctionnelle, ...) en relation avec différents intervenants (personnel médical, paramédical, fournisseurs, équipe de direction, services généraux, ...). Elle peut s'exercer en horaires décalés, les fins de semaine, jours fériés, de nuit et être soumise à des astreintes ou des gardes. Planifier les activités du service (répartition du personnel, utilisation de matériel, gestion des lits, ...) selon le projet d'organisation des soins, Elaborer ou faire évoluer les protocoles de soins, les procédures d'hygiène, de sécurité, de vigilance sanitaire, en contrôler l'application par le personnel et lui apporter un appui technique, Effectuer la gestion administrative du personnel et participer à des actions de gestion de ressources humaines (recrutement, tutorat, ...), Contrôler le déroulement des prestations de restauration, de nettoyage et des services, et mettre en place des actions correctives si nécessaire, Informer le patient, l'entourage sur le fonctionnement du service ou lors de conflit, de décès, ..., Renseigner les supports de suivi d'activité, identifier les écarts et proposer des axes d'évolution, Echanger des informations (participation à des salons, réception des fournisseurs, échanges de pratiques, ...) ou actualiser la documentation professionnelle/nRègles d'hygiène et d'asepsie,Techniques de prévention et de gestion de conflits,Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Hazard Analysis Critical Control Point -HACCP-,Législation socialeConduite de projet,Gestion budgétaire
Niveau de Formation: Non précisé


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